日々自分の成長を感じられるのが 一番のやりがい!
馴染みのある店舗で正社員に。 次の目標は「店長になること」
多彩な経験を生かして活躍中 女性としても輝ける職場
家族亭について
About-
まるで家族のようにアットホームな環境
アルバイト・パート、社員や役職に関係なく、お互いを支え合う大切な仲間。人間関係の良さから、長く家族亭で働くスタッフが多いです。仲間意識が強く、お互いを思いやれる素敵な職場です。
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創業75年以上の信頼
長く愛されてきた企業であるからこそ、そのノウハウを生かして、これからももっとお客さまに喜んでいただきたい。そのためには、自己変革をし続ける。それが、家族亭の大切にしてきた強い思いです。
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成長を後押しする環境
あなたの「なりたい!」を叶える取り組みがされています。店舗での経験を土台に、将来的には店舗でのスペシャリストとして本部職種に挑戦するなど、さまざまなキャリアに挑戦可能です。
家族亭が展開するブランド
Brand
家族亭

得得うどん

得得

花旬庵

三宝庵

家族庵Family

うどんの詩

蕎旬

うどんのう

蕎菜

とくとく

海鮮丼 家族庵

高速道路事業
お任せするお仕事
Work
店長を目指し、接客や調理、マネジメントなどの店舗運営まで、
若手のうちからしっかりと経験を積むことができます。
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ホールでの接客
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キッチンでの調理
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アルバイト・パート
社員のマネジメント
段階的に覚えていきますし、
はじめは
必ず先輩スタッフが
フォローするので
安心してお仕事開始できます。
研修制度
Training system
それぞれのステージに合わせた研修をご用意。
しっかりとしたサポート体制で安心して成長していくことができます。
先輩スタッフが優しく教えます!
初めての業務は、先輩スタッフがしっかりついて教えてくれます。分からないことや、難しいと感じることは何でも先輩スタッフを頼ってください!
さらにステップアップを目指そう!
調理師免許の取得を応援
入社3年目以降には「調理師免許」の取得を目指します。店長になるには、調理師免許が必須です。免許の取得に際し、合格時の受験料は会社が負担します。
働きやすさを叶える福利厚生
Benefits-
食事手当
毎月4,500円の食事手当のほか、美味しいまかないを一食220円で食べられる食事補助制度も。一人暮らしのスタッフや、食費を節約したいスタッフに好評です。
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SRSグループ割引制度
グループ店舗で利用できる割引制度が充実。普段のお食事から特別な日のお食事まで、お得に美味しいお料理を楽しめます。ご家族やご友人と一緒に来店して、SRSグループの良さを感じてください。
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寮・社宅あり
転勤時の社員の負担を軽減するため、条件に応じて社宅を用意しています。現在お住まいの地域から通勤ができない店舗に配属となった場合に利用可能です。新しいエリアで勤務の際にも心強い制度です。
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育児支援制度
(親子割制度)産前産後休暇や、育児休暇に加え、時短勤務など、お仕事と育児の両立を支援する制度を整備しています。子育て中のスタッフが安心して長く働けるようサポートします。また、勤務店舗で中学生以下のお子さまを連れて食事する場合、通常料金から50%引きになる「親子割制度」もございます。
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有給積立制度
通常、2年間で消滅してしまう有給休暇を積立てしておき、病気や怪我、介護や育児の際に利用が可能です。万が一に備えて安心の制度です。
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1分単位で
残業代支給1分単位で残業代を支給いたします。細かな時間管理を徹底しており、出勤・退勤のどちらも1分単位で管理しています。働いた分だけしっかりと給与に反映されるので安心して働いていただけます。
数字で分かる家族亭
Working Environment-
平均勤続年数
19.1年
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平均有給休暇取得日数
9.2日
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年代割合
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育児休業取得率
女性・男性ともに
100%
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新卒/中途採用比率
1 : 5
インタビュー
Interview
日々自分の成長を感じられるのが
一番のやりがい!
A.T.さん 2025年4月入社 21歳 男性
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未経験からの挑戦!調理の仕事で感じる成長の喜び
学生時代は、スーパーマーケットで3年間アルバイトをしていましたが、これまで経験したことのない飲食の仕事に挑戦したいと思い、家族亭への入社を決意しました。入社して2ヵ月、現在はキッチン担当として、コンロやフライヤーを使った調理を担当しています。入社当初は、調理器具の名前や専門用語を覚えるので精一杯。特にランチピークのスピード感には圧倒されましたが、今では少しずつ周りを見る余裕も生まれ、次に何をすべきかを考えながら動けるようになってきました。先輩スタッフが常に気にかけてくれ、手本を見せながら丁寧に教えてくれるので、安心して挑戦できます。昨日までできなかったことが一つひとつできるようになっていく過程が、今の一番のやりがいです。
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チーム連携が鍵。コミュニケーションでより良いお店づくりを
キッチンでの仕事は、まさにチームプレーだと日々感じています。だからこそ仕事をする上で、まず相手の立場を理解し、丁寧なコミュニケーションを心がけています。一人ひとりが次にどう動くかを予測し、こまめに声をかけ合うことで、忙しいピーク時でもスムーズな連携が生まれます。持ち前の明るさを生かして、チームの潤滑油のような存在になるのが目標です。まずはキッチン業務を完璧にマスターし、将来的にはホールの仕事にも挑戦して、お客さまの反応を直接感じたいです。家族亭は、そんな成長意欲を温かく応援してくれる環境。シフトの融通が利き、お休みもしっかり取れるので、家事との両立も万全です。最高のチームで、お客さまに最高の時間を提供していきたいです。
- ずばり、家族亭の魅力は ここ!
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温かい職場の雰囲気
周りの人が優しく教えてくれる温かい職場はとても安心できます。分からないこともすぐに聞けて、自分の成長を応援してもらえるので、毎日楽しく頑張れます。
馴染みのある店舗で正社員に。
次の目標は「店長になること」
T.H.さん 2024年4月入社 22歳 女性
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アルバイトから正社員へ。家族亭で見つけた自分らしい働き方
私は家族亭が運営するサービスエリアでアルバイトをしていました。2024年4月から正社員として働いています。もともと職場の雰囲気がとてもアットホームで、パートさんたちとも仲良く、自然と笑顔があふれる場所。就活で悩んでいたとき、店長から「一緒に働かない?」と声をかけてもらい、迷わず決めました。アルバイト時代から、売店やフードコート、ベーカリーまで、いろいろな仕事を経験してきたので、仕事にもすぐに馴染めました。今はフードコートでのキッチン業務も行なっていて、サービスエリア全体の業務を毎日臨機応変にこなしています。どの仕事もチームワークが大事で、みんなで協力しながら進めていくのが楽しいです。
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女性店長を目指して。毎日の積み重ねが自信につながる
サービスエリアの業務で、やりがいを感じる瞬間はたくさんあります。例えば仕込みで材料を量るとき、ぴったりで終わったときはちょっとした達成感。また、お客さまには本当にいろいろな方がいるので、対応が難しいこともありますが、「女優になったつもり」で、どんなときも笑顔と丁寧な対応を心がけています。忙しい時間帯もありますが、パートさんたちと声をかけ合いながら、助け合って乗り越えています。今の目標は、女性店長になること。そのために主任試験にもチャレンジしたいです。毎日丁寧に仕事を積み重ねていけば、きっと夢に近づけると信じています。家族亭で働くことに興味がある方、一緒に前向きにチャレンジしてみませんか?
- ずばり、家族亭の魅力は ここ!
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いろんな仕事に携われることが楽しい!
毎日違うことに取り組む中で、新しい発見や小さな達成感があり、自分の成長も感じられます。幅広い経験ができるので、飽きずに前向きに働けるのがうれしいです。
多彩な経験を生かして活躍中
女性としても輝ける職場
A.C.さん 2024年4月入社 22歳 女性
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女性としても総合職としても、一歩ずつ前進中!
大学時代は法学を学びながら、いろいろなアルバイトを経験してきました。不動産の事務や飲食店のホール、ドラッグストアのスタッフなど、さまざまな現場で働いたことが今の自分の土台です。正社員として働くきっかけは、高速道路事業部のサービスエリアで売店スタッフのアルバイトをしていたとき。従業員の雰囲気がとても良くて、「私もここで働きたい」と思ったんです。女性としても活躍できる職場だと感じ、縁の下の力持ちになりたいという気持ちが強くなりました。今は店舗のキッチンでうどんや丼ぶり、天ぷらを作ったり、ホールで案内や配膳、片付けを担当。発注や事務作業、月末の棚卸も任されています。毎日いろんな業務があって、充実感を覚える日々です。
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お客さまの笑顔がやりがい。家族亭で成長を実感!
この仕事で一番やりがいを感じるのは、お客さまの反応を直接見られること。美味しそうに食べている姿や、実際に直接感想を言ってもらえる瞬間が、何よりもうれしいです。また、店舗には、私よりも長く働いているパートさんや社員がたくさんいて、それぞれのやり方を見て「こんな方法もあるんだ」と発見できるのが面白いところです。それぞれのスタッフの技を自分のものにし、仕事に生かすことも意識しています。接客で心がけているのは、とにかくお客さまに寄り添うこと。自分がされてうれしいこと、逆に嫌なことを常に意識して接しています。これからは主任試験に合格することが直近の目標。自分の力で解決できることを増やし、マネジメント力も高めていきたいです。
- ずばり、家族亭の魅力は ここ!
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自分らしく輝ける職場で、成長を実感
性別を問わず活躍できる環境や、周囲のスタッフと協力しながら自分らしく成長できる点が大きな魅力。日々、さまざまな業務を通して、お客さまからいただく笑顔と感謝の言葉がやりがいにつながっています。
選考フロー
Flow-
ENTRY
採用サイトから
エントリー -
JOB FAIR
会社説明会
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INTERVIEW
個別面接
(2回実施予定) -
UNOFFICIAL OFFER
内定
募集要項
Recruitment待遇・勤務・制度
| 雇用形態 | 正社員(総合職・店舗営業職) |
|---|---|
| 給与 |
大学卒241,000 円
短大学卒・専門学校卒224,000 円
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| 諸手当 | 時間外手当、店長手当(店長昇格時)、通勤手当(月額上限50,000円)、赴任手当(異動に伴う赴任時のみ)、食事手当(4,500円) |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務地 | 全国の直営店舗 ※エリア限定社員制度あり |
| 休日休暇 | 月9~10日休日、年間休日110日、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇(男女とも取得実績あり)、介護休暇(取得実績あり) |
| 福利厚生 | 確定拠出年金制度、SRSグループ共済互助基金、SRSグループ従業員割引制度、SRSグループ持株会、慶弔金規程 |
| 研修制度や職業能⼒の開発・向上に関する取組 | 入社後は数日間本社にて研修を行います。最初半年は調理業務、後半半年は接客業務を行ないます。その他マネジメント研修や社外受研修があったりと研修制度も充実しています。 |
採用・応募
| 学歴・資格 | 大学、短大、専門学校卒業見込みの方 |
|---|---|
| 選考方法 |
エントリー、会社説明会へ参加、個別面接(2回) ※エントリーシートの提出や筆記試験無し |
| 仕事内容 | そば・うどんの調理、店舗運営管理業務 |
よくある質問
FAQ-
家族亭は「常にお客さまにご満足いただくこと」「料理を通してお客さまに笑顔を届けること」を企業理念としています。和やかな雰囲気の中でチームワークを大切にし、社員同士が助け合いながら働ける社風です。また、現場の意見を大切にし、風通しの良い職場づくりを目指しています。
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入社後は、まず基礎的な接客や調理の研修があります。その後、OJT(現場研修)を通じて実践的なスキルを身につけていきます。キャリアアップについては、年次や実績に応じて主任や店長など、さまざまなキャリアパスが用意されています。
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配属先は現在お住まいの地域と人数のバランスを考慮し、決定しています。
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明るく元気な対応ができる方や、人と接することが好きな方が向いています。また、チームで協力して働く姿勢や、忙しい時でも冷静に対応できる柔軟性も大切です。未経験でも、前向きに学ぶ意欲があれば大丈夫です。
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休日はシフト制で、月9~10日程度のお休みがあり、年間休日は110日です。有給休暇や慶弔休暇も取得可能です。福利厚生としては、社会保険完備、社員割引、各種手当、産休・育休制度などが整っています。
株式会社家族亭は日本No.1最大店舗数の
和食チェーン店・グローバル
店舗展開企業SRSホールディングスの一員です。